Sales / Business Developer - Stage de 6 mois (début janv 2025)

A propos

Tu veux tout comprendre au monde des Start-up et Scale-up et travailler au cœur de l’une des Top 100 InsurTech du monde ?

Tu veux une expérience formatrice pour ton avenir dans une équipe où tout le monde se donne à fond ?

Tu as le goût du challenge et veut prendre des vraies responsabilités ?

Tu souhaites travailler avec des équipes ultra dynamiques ? Notre équipe a une moyenne d’âge de 29 ans!

⭐⭐ Des Bizdevs vous parlent de leur expérience chez Yago"

Une expérience vraiment chouette et où on apprends énormément. Un des meilleurs stage." - Enzo Rémy - EM lyon - Juin 2024

“Parmi toutes mes expériences professionnelles, c’est celle où je me suis le plus investie en entreprise.” Jean Vercherin - Juillet 2023

“J'ai travaillé avec de super collègues qui m'ont bien intégré sur le plan professionnel et personnel. Chaque jour, je me rend au travail avec le sourire," Emile Véniat - Octobre 2023

“Yago a été un stage où je me suis très épanoui” - Mathéo Rota Mounes - EM Lyon Juillet 2024

« Qu’un seul mot à dire : Wow ! Je recommande fortement ! » Hugo Mouzet - EMLYON - mai 2022

"Se lever tous les matins et avoir hâte d'arriver au bureau ? C'est possible chez Yago!"-

Clément Marec - Kedge en master PGE - février 2023

🤷 Qui sommes nous ?

Nous sommes Yago, une Scale-Up dans l’Insurtech qui veut révolutionner l’expérience de l’assurance.

Grâce à notre plateforme digitale et un service client exceptionnel (NPS>80% en 2024), nous simplifions la souscription, la gestion d’assurances et de produits financiers.

Avec un CA multiplié par 9 en 3 ans, Yago est en phase d’hyper-croissance et ambitionne de faire X5 dans les 5 prochaines années.

👉 Ton rôle dans ce StageNos clients sont perdus. L’assurance est trop complexe. Ils ne connaissent plus leurs garanties. Ils ont à la fois besoin d’écoute, de conseils et de quelqu’un qui les rassurent. Grâce à toi, ils seront convaincus qu’ils ont fait le bon choix!

💪 Ton rôle :

• Acquérir de nouveaux clients (pas de prospection à froid) et atteindre tes objectifs commerciaux (évolution progressive au fur et à mesure du stage), tout en assurant un travail de qualité, mesuré par le NPS et des notes d’audits.
• Ecouter, conseiller et convaincre de nouveaux clients
• Aider Yago à se développer, en challengeant notre manière de travailler
• Soutenir tes collègues
• Au fil de l’avancement du stage, être impliqué dans d'autres tâches telles que la formation des nouveaux collaborateurs.

⭐️ Ce que nous offrons :

• Une formation initiale intense et bien rodée : mise en pratique rapide + accompagnement par un Buddy pour te guider
• Un suivi : toutes les semaines, tu feras le point avec ton Team Leader, pour veiller à développer tes compétences.
• L’opportunité de rejoindre une start-up ultra dynamique reconnue pour ses performances ainsi qu’une équipe qui vise l’excellence.
• Un plan individuel de développement des compétences autour des aspects suivants : négociation, efficacité, rigueur, assurance, teamwork
• Une gratification fixe de 965 € + un variable en fonction d’objectifs aussi bien personnels que collectifs
• Etre au coeur d’une start-up en forte croissance

💎 Tu as les atouts suivants ?

• Tu sais écouter activement et t'adapter
• Tu aimes convaincre les autres, et tu n'a pas peur des objections
• Tu souhaites apprendre les techniques de négociation
• Tu aimes les challenges et dépasser tes objectifs
• Tu es rapide et apprends vite
• Tu es enthousiaste et très curieux
• Tu n’as pas peur de décrocher ton téléphone
• Tu as beaucoup d’énergie à mettre au service de Yago
• Tu aimes travailler en équipe et tout faire pour qu’elle tourne mieux chaque jour
• Tu souhaites rejoindre cette aventure incroyable ?

💬 Processus de recrutement

Prépare toi à être challengé(e)!Nous sommes exigeants, ce qui nous permet de créer une équipe ultra-motivée… Mais si tu êtes prêt(e) à t'investir à 110%, on t'accompagnera et on te forme.

Après screening de ta candidature (voir les questions ci dessous), nous te recontacterons pour :
- un entretien pour évaluer ton potentiel avec Pierre notre Head of People,
- une discussion avec une des personnes de l'équipe qui testera ton potentiel commercial (jeux de rôle)
- Une personne de l'équipe à qui tu pourras poser toutes tes questions sur son expérience chez Yago.

Une Lettre de motivation : Non, mais un message personnalisé, oui! Nous ne cherchons pas à avoir un message générique que vous avez copié collé 36 fois.

⏩ Pour postuler, nous t'invitons à répondre aux 2 questions suivantes :
As-tu une anecdote à nous raconter qui démontre ta persévérance en vente? (donne nous des détails sur le contexte/la situation, explique ce qui était compliqué, ce que tu as fait pour surmonter le défi, et le résultat atteint)
Présente nous une situation dans laquelle tu as su aller au delà des attentes. Qu'est-ce qui t'a motivé à faire cela?